试验室主任岗位职责
1、认真贯彻执行有关政策、方针、法规、 条例和制度。
2、协助确定本单位的方针和目标，协助决定本单位的发展规划和工作计划。
3、对中心的检测工作计划完成情况及检测工作的质量负责。
4、建立健全质量体系和质量保证体系，切实保证能公正 、科学地、准确的进行各类检测工作。
5、批准检测，主持事故分析会和质量分析会，并督促、检查其它试验人员岗位责任的执行情况。
6、考核各类试验人员的工作质量，并制定相应的措施。
7、制定试验室工作人员的培训计划。
8、完成上级领导下达的其他任务。
试验室管理制度
1、试验室是进行检测、检定工作的场所，必须保持清洁、整齐、安静；
2、试验室内禁止随地吐痰、吸烟、吃东西。禁止将与检测工作无关的物品带入试验室，工作人员不得在恒温恒湿室内喝水，禁止用湿布擦地，禁止开启门窗；
3、要换鞋、换衣的试验室，不管任何人进入，都要按规定更换工作服、鞋；
4、试验室应按卫生值日制度，每天有人打扫卫生，每周彻底清扫，空调通风管每季度清扫；
5、下班后，必须切断电源、水源、气源、关好门窗，以保证试验室的安全；
6、仪器设备的零部件要妥善保管，连接线、常用工具应排列整齐，说明书、操作手册和原始记录表等应有专柜保管；
7、带电作业应由两人以上操作，地面应采取绝缘措施。电烙铁应放在烙铁架上，电源线应排列整齐，不得横跨过道；
8、试验室内配备消防设施、消火栓和灭火桶。灭火桶应经常检查，任何人不得私自挪做它用。
技术负责人职责
1、在试验主任领导下，全面负责中心的技术工作；
2、掌握本领域检测技术的发展方向，制定测试技术的发展计划；
3、批准测试大纲、检测施细则、检测操作规程、非标准设备和检测仪器的暂行校验方法，主持综合性非标准检测系统的鉴定工作；
4、深入各试验测定，随时了解并检测过程中存在的技术问题；
5、组织各类人员的培训、负责各类人员的考核.
试验检测员岗位职责
1．严格执行试验规章制度，认真完成试验室下达的试验检测任务。
2．严格按照技术标准、试验操作规程及合同要求进行检验和试验。
3．做好试验检测前的准备工作，正确取样、分样和备料，核对仪器、设备量值和运作情况，环境条件是否符合试验检测条件的要求。
4．严格按照技术要求、实事求是地逐项填写试验检测原始记录、按标准要求正确处理检测数据。
5．对出具的试验记录、的正确性负责，并按规定程序上报。
6．严格按操作规程使用仪器设备，做到事前有检查，事后有维护、清理、加油、加罩。
7．仪器使用完后及时清理干净加罩，混凝土试模等要清除干净上油，保持试验室的环境卫生。
8．严格执行安全制度，做到文明检验，离开岗位时检查水、电源，防止事故发生。
9．认真钻研业务，努力学习新标准、新技术、新的检测方法，提高试验检测水平。
10．遵守试验室的管理制度。
资料管理员职责
1、严格遵守技术保密制度和公司的技术档案管理制度，负责资料的管理工作。
2、负责各种试验检测结果的打印、登记、分发工作。
3、负责各种试验检测技术规程、标准和规程的保管。
4、负责建立各种仪器设备档案、台账，保管各种检测仪器设备的技术说明书。
5、负责各类试验、检测的归档和保管。
6、对技术资料的借阅，办理登记手续。
7、对过期须销毁的资料按要求办理报批手续，并造册登记。
安全管理制度
1、试验室的主要仪器设备必须张挂操作规程，操作人员严格遵守。
2、非本工地试验室人员严禁试验操作，不得随意乱动、调整、靠近。否则，将承担一切责任。
3、电器设备需保持完好无损，任何人不得私自增设和移动电气线路，增加负荷。
4、由专人定期检查电气设备，按用电规定，保证电气设备的正常工作。
5、有危险性的试验、检测设备需有安全防护装置，每次使用前进行安全检查，各种化学试剂，要妥善保管，小心使用，危险品由专人保管。
6、试验室必须配备消防器材，所有人员应掌握消防器材的使用方法。
7、试验室保持整洁，室内外定期清扫，保持环境卫生。严禁易燃、易爆品和有毒试剂乱放。试验时，必须采取严格防护措施。
力学室工作制度
1、试验前应对本室的仪器设备、配件、水、电等检查一遍，如有异常，应立即采取措施。进行对环境温度有要求的试验项目前还要先调整室内温度。
2、试验人员应对所使用的仪器设备完全了解，包括配套的仪器及配件如何正确操作和保养。试验机、压力机应在其量程的20%~80%范围内操作。
3、试验人员在试验前应熟悉每项试验的操作程序，避免在试验过程中因查阅操作规程而导致试验操作不连贯。
4、操作过程中应集中注意力，如发现仪器异常，应立即关机，切断电源，并查明原因。
5、仪器设备定期保养，压力机、试验机、应力环等定期检定。
6、下班前，关闭所有门、窗、水、电。
水泥室工作制度
1、试验前应检查本室所有仪器设备、配件、水、电是否正常，如有异常应立即采取措施。
2、试验人员应对所使用的仪器及配件性能完全了解，做好使用记录。
3、试验人员应熟悉每项试验的操作规程，避免在试验过程中查阅操作规程。
4、试验室温度为20±2℃，相对湿度不低于50%，试验时应记录室温。
5、定期保养仪器，保持室内清洁，应注意计量仪器的检定期限。
6、下班前应检查门、窗、水、电。
水泥砼标养室管理制度
1、本标准养护室用于养护砼试块，严格按照有关标准进行，保证结果的准确性。
2、应保持清洁，不得堆放与养护无关的物件。
3、室内试件放在专用铁架上，摆放整齐，按结构物桩号、日期统一布置，便于试块的查找。试件间距至少保持1cm，不得叠放在一起。
4、室内要求温度为20±2℃，温度≥95%，设定专人维护，每日记录温度应有记录，以备后查。
5、试件必须标识清楚明确，标识不清或无标识的试件不得放入养护室，进入养护室的试件要立即登记台帐。
6、试件应在规定龄期时做试压日期，不得超龄期试压，试件要有专人管理。
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样品室管理制度
1、 需对每件样品进行登记，内容包括委托单位名称、样品数量、样品名称、取样地点、试验项目、登记日期、送样人、接收人。
2、 试验人员在登记样品时，就应根据其试验项目，来初步判断样品数量是否满足要求。
3、 登记单应放在样品的醒目位置，样品摆放应有序。
4、 每种样品尽可能取出，如需要分批做试验，应考虑每次取样是否有代表性。
5、 试验完毕后，有特殊需要的样品应留样备查，如无特殊需要，应将剩余样品清理掉。
安全、卫生管理制度
1、试验室的主要仪器设备必须张挂操作规程，操作人员严格遵守。
2、非本工地试验室人员严禁试验操作，不得随意乱动、调整、靠近。否则，将承担一切责任。
3、电器设备需保持完好无损，任何人不得私自增设和移动电气线路，增加负荷。
4、由专人定期检查电气设备，按用电规定，保证电气设备的正常工作。
5、有危险性的试验、检测设备需有安全防护装置，每次使用前进行安全检查，各种化学试剂，要妥善保管，小心使用，危险品由专人保管。
6、试验室必须配备消防器材，所有人员应掌握消防器材的使用方法。
7、试验室保持整洁，室内外定期清扫，保持环境卫生。严禁易燃、易爆品和有毒试剂乱放。试验时，必须采取严格防护措施。
检测工程师职责
1、认真执行国家的规范、规程、技术标准，按要求组织试验工作。
2、配合其它各岗位工程师完成各项试验检测工作，认真做好本职工作，真实填写试验，编制检验、试验计划和项目试验方案。
3、负责指导试验员的工作，对试验员进行技术和业务指导。
4、对队部试验室的工作情况及试验设备和人员进行管理。
5、对原材料、试件做好质量、数量、规格的验收，督促队部及时对原材料、试件做好标识，并分类保管，有效保存。
6、各种试验项目必须在规定时间内完成并及时反馈试验结果。
7、组织做好项目部和队部试验室各种计量器具的检测，按周期进行检定和经常性保养。负责做好计量器具的建档和保管工作。
8、督促检查本部门试验人员做好施工过程中的各种原始记录，完善各项试验台帐。
9、协调队部在试验方面与监理、项目办的关系。
试验的记录、分析、复核及审核制度
1、试验人员应使用规定的表格，认真填写原始记录，内容应详尽、完整、准确、字迹清晰工整。
2、原始记录用钢笔填写，不准使用铅笔。
3、原始记录的数字，不允许随意涂改，如确需涂改按规定办法进行（《质量记录控制程序》）。
4、原始记录应认真审查，有记录人、校核人签名，作为编写试验的依据。
5、原始记录应交资料室，作为技术资料存档备查。
6、试验、检测由项目主办试验员整理填写并签字，由分室负责人复核签名, 然后连同原始记录经试验室负责人审核后签字。
7、试验、检测连同原始记录由档案室负责保管。
现场测试管理制度
1、根据业主要求及项目部施工进度，工地试验室负责人安排现场检测计划。由相关试验员执行检测。
2、检测人员应做好检测前的准备工作，调试测试仪器，组织好分工，备足配件以防万一。
3、检测前应熟悉规程和评定标准，对检测全过程做到心中有数。
4、应按时到达测试现场，严格按规程和标准进行现场检测。
5、秉公办事，不受任何外界人为因素的干扰，出具应科学，准确、公正。
6、注意安全，现场检测有必要的安全保护措施，以免意外发生。
试验仪器设备的管理制度
1、仪器设备的使用人即是责任人。
2、仪器设备、计量器具必须按照国家标准计量部门的有关规定定期进行检定。对检定合格的仪器设备、计量器具其检定证书应保管并建立台帐。
3、使用贵重、精密、大型仪器、设备者，均应经培训考核合格，取得操作许可证。
4、仪器、设备责任人应负责所保管设备的清洁卫生、清洗、换油。不用时，应罩上防护罩。长期不用的电子仪器，每隔三个月应通电，每次通电时间不得少于半小时。
5、检测仪器、设备不得挪作他用，不得从事与检测无关的其它工作。
6、设备管理员除对所有仪器、设备按周期进行计量检定外，还应对它们进行不定期的抽查，以确保其功能正常，性能完好，满足检测工作的要求。
7、全部检测仪器，设备的使用环境均应满足说明书的要求。
试验技术责任制
技术责任制是试验、检测的正确性、科学性和全面性的基础，是试验、检测质量的保证，也是考核技术人员业务技术成绩的重要依据。为此，对试验技术人员明确如下责任：
1、项目试验室主任负责统筹安排全室的试验、检测工作，并对试验室工作负全面责任。
2、技术负责人负责试验、检测的技术工作，对检测质量和经审核批准的试验负技术责任。
3、主办试验员对安排承接的试验、检测工作的全过程及试验的正确性负技术责任。
4、试验人员对自己承担试验检测项目，对提供的试验、检测数据及原始记录的正确性承担技术性责任。
5、试验、检测的打印。需经主办试验员校对打印人员对试验、检测的打印质量负责。
6、试验应按规定格式编写，内容应完整，数据无误，结论确切公正，不允许涂改，如需改动时，在改动处划两条斜线并加盖公章。
7、试验检测需由项目室主任、试验人员、复核人员签字，必要时由技术负责人签字，加盖试验专用章和资质章方为有效。
人员培训、考核制度
1、人员培训、考核是定期的一项重要工作，列入每年的工作计划、以不断提高人员的素质。
2、采用分散、集中、自学与讲课相结合的办法，对全室人员进行培训和考核。
3、集中学习，有计划、有目的的对试验规范、规程、标准进行学习， 对新颁布的试验规范、规程及时组织学习。
4、除定期参加上下级组织的试验操作培训外，本室人员每年举办试验项目操作培训，由试验工程师现场讲课操作展现，互相提高试验操作水平，培养新生力量。
5、对近期现行规范、规程组织全室人员及时学习和讨论，并及时贯彻实施，对新标准、新规范、规程做到试验人员个个熟悉。
6、结合本室的计量，组织学习《质量手册》，不断提高管理水平。
检测事故分析制度
1、 在检测过程中发现有不合格现象时，必须仔细分析产生不合格原因，防止本公司所承建的工程中出现的不合格品的非预期使用、安装或投入下道工序，以保证工程的质量。
2、当发现检测结果不合格时，试验人员立即向试验室技术负责人汇报，通知施工负责人，停止该部分工程的继续施工，并做好标识，等待重新检定的结果再决定如何处理。
3、试验室技术负责人组织试验人员对该部分重新进行检测，如有可能换用同类型的其它仪器进行检测，并亲自监督所有操作过程和数据整理过程。
4、如复检结果合格，由试验室技术负责人召集参与该试验的人员了解分析，确定次可能产生不合格现象的原因，分析是否是由检测操作失误、仪器失准、数据整理错误等原因造成。如有必要，再做重复试验。当确定是由检测工作自身的失误而导致不合格现象的出现，试验室出具书面说明，并通知有关施工技术负责人可以正常施工。试验室技术负责人必须采取有效措施，加强人员教育、严守操作规程、按要求检定仪器设备，以防下次再出现类似情况。
5、复检不合格，确定该部分为不合格品。试验室出具书面，报总工等按不合格品进行处理。由总工、施工技术负责人、质检工程师、工程师、试验室人员等对不合格品进行评审，确定处置办法。
6、不合格品按要求进行纠正和预防。以达到原要求并采取措施预防再次出现该现象。
抽样制度
1、试验室负责对材料抽样，质量评定等工作。
2、非特殊情况抽取样品应由试验室派人前往抽取，否则无效。
3、抽样人员必须严格按照标准规定抽样方法进行抽样，如实填写抽样单。
4、抽样人员要秉公办事，认真负责，如发现特殊制样的情况，抽样人员有权拒绝抽样，并将情况项目经理及主管部门。
5、检验样品一经抽取，不得更换。
6、抽样后应对样品及时组织试验，不得延误